මෙරට ඇඟලුම් ක්ෂේත්රයේ දැවැන්තයෙකු වන MAS සමූහ ව්යාපාරය සිය ශ්රම බලකාය සැලකිය යුතු මට්ටමකින් පහත හෙළීමට තීරණය කර ඇත. මේ වන විට සේවකයින් 96,000ක් සේවය කරන මෙම ආයතනය, අදියර කිහිපයකින් සමන්විත ප්රතිව්යුහගත කිරීමේ සැලැස්මක් හරහා එම සංඛ්යාව 70,000 දක්වා සීමා කිරීමට පියවර ගෙන තිබේ. මෙහි සෘජු ප්රතිඵලය වන්නේ ශ්රී ලාංකික ශ්රමිකයින් 26,000කගේ පමණ රැකියා අවස්ථා අහිමි වී යාමයි.
ආයතනික ප්රතිසංවිධාන කටයුතු යටතේ ඇතැම් නිෂ්පාදන ඒකක වසා දැමීමට දැනටමත් පියවර ගෙන ඇත. ඒ අනුව තුල්හිරිය MAS ෆැබ්රික් පාර්ක් පරිශ්රයේ ක්රියාත්මක වූ ‘MAS Kreeda Methliya’ ආයතනය මේ වන විටත් වසා දමා ඇත. ඉදිරියේදී ‘MAS KREEDA Vaanavil’ (වානවිල්) සහ නිදහස් වෙළඳ කලාප තුළ පිහිටි ‘MAS Active’ කර්මාන්ත ශාලාවල කටයුතු නතර කිරීමට නියමිතය. මීට අමතරව, හොරණ සහ රත්නපුර ප්රදේශවල ක්රියාත්මක වන ‘MAS Bodyline’ ආයතනයේද සේවක සංඛ්යාව අඩු කිරීමට සැලසුම් කර තිබේ.
අදාළ සේවකයින් සඳහා මාස තුනක වැටුප් වන්දියක් හෝ වෙනත් ප්රදේශවල පිහිටි ශාඛාවල රැකියා ලබාදීමට පාලනාධිකාරිය යෝජනා කර ඇතත්, එය ප්රායෝගික නොවන බව සේවකයෝ පෙන්වා දෙති. උදාහරණයක් ලෙස, තුල්හිරිය ප්රදේශයේ සේවය කළ අයෙකුට රත්නපුර වැනි දුර බැහැර ප්රදේශයකින් රැකියා ලබාදීම ඔවුන් දැඩි අසරණභාවයකට පත් කරන්නකි.
Nike, Adidas, Victoria’s Secret සහ Lululemon වැනි ලෝක ප්රකට සන්නාමයන් වෙනුවෙන් නිෂ්පාදන සිදුකරන MAS ආයතනය, එම ජාත්යන්තර සන්නාමයන් අගය කරන සේවක අයිතිවාසිකම් උල්ලංඝනය කරන බවට චෝදනා එල්ල වේ. විශේෂයෙන්ම, ආයතනය තුළ වෘත්තීය සමිති ක්රියාකාරකම් තහනම් කර තිබීම හේතුවෙන්, සිදුවන අසාධාරණයන් පිළිබඳව සාමූහිකව හඬ නැගීමට සේවකයින්ට ඇති අවස්ථාව ඇහිරී තිබේ.
ශ්රී ලංකා ආයෝජන මණ්ඩලය (BOI) මගින් ලබාදුන් පුළුල් බදු සහන භුක්ති විඳිමින් මෙරට තුළ විශාල ලාභයක් උපයාගත් මෙම සමාගම්, දැන් සිය මෙහෙයුම් ඉන්දියාව වෙත ව්යාප්ත කිරීමට උත්සාහ දරමින් සිටියි. අඩු ශ්රම පිරිවැය සහ අඩු විදුලි ගාස්තු වැනි වාසි සහගත තත්ත්වයන් සොයා සිය කර්මාන්ත ශාලා ඉන්දියාවට ගෙනයාමේ ආර්ථික සහ භූ-දේශපාලනික උපායමාර්ගයක ඔවුන් නිරතව සිටින බව නිරීක්ෂණය වේ.
